COLUMN

説明会

企業型確定拠出年金の社員さんのメリット【アンケートより】

中途入社の社員さんへの企業型確定拠出年金の説明会企業型確定拠出年金を数年前に導入いただいた会社より、新工場の中途入社の社員10名に対しての説明会の依頼がありました。13時より、プロジェクターを使って45分の説明を行いました。昼食後の眠い時間でしたが、誰一人居眠りすることなく聞いて

その他

退職しなくても受け取れる役員退職金【企業型確定拠出年金】を知っていますか?

役員が退職金を受け取る場合には、役職を変更したり、給与を50%下げたとしても経営に関わっていると判断されると否認されるリスクがあります。役職や給与を変更しなくても受け取れる退職金!企業型確定拠出年金に加入して、60歳以降に受け取れば退職金として受け取ることができます。この場合は、

運用

アメリカ8倍、日本2倍、その差の背景は確定拠出年金?

アメリカ8倍、日本2倍、その差の背景は確定拠出年金?岸田総理が「資産所得倍増プラン」を打ち出しました。その背景にあるのは、日本とアメリカの金融資産の増加額の差です。上記グラフを見てください。アメリカの人たちは、1998年から18年間で金融資産を8倍まで増加させています。反対に

How to

iDeCo(イデコ)より【断然有利な企業型確定拠出年金】

老後2千万円問題以降、老後不安を解消するために確定拠出年金が注目を集めています。公的年金を補完する私的年金なので、個人年金保険などと同じように老後資産形成の手段になります。確定拠出年金の大きな特徴は、掛金を自分で運用する点にあります。(ただし、定期預金などの元本保証の選択もできるため必ずしも運用

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